Aktualności

 

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI NR 12 W KRAKOWIE

 

ogłasza nabór kandydatów na stanowisko urzędnicze :

młodszy referent

nr ref. SPzOI NABORY nr 01-02/07/2024

ogłoszenie na BIP

 

 

1.Wymagania niezbędne (formalne):

1. 1. posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa krajów Unii Europejskiej oraz innych państw, których obywatelom przysługuje, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
   2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
   3. wykształcenie średnie
   4. osoba ubiegająca się o zatrudnienie nie może być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
   5. w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – posiadanie znajomości języka polskiego, potwierdzone dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.

 

2. Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):

1. biegła znajomość komputera w zakresie Microsoft Office (Word, Excel),
2. staż pracy w jednostkach zaliczanych do sektora finansów publicznych,
3. znajomość regulacji prawnych w zakresie: administracji samorządowej, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo Zamówień Publicznych, ustawy o rachunkowości, Kodeksu Pracy, Karty Nauczyciela, Ustawa Prawo oświatowe.
4. umiejętność pracy w zespole, komunikatywność,
5. samodzielność, sumienność, odpowiedzialność,
6. dyspozycyjność, odporność na stres,
7. umiejętność planowania i dobrej organizacji pracy,
8. umiejętność stosowania odpowiednich przepisów prawa,
9. kreatywność i zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań,
10. wysoka kultura osobista
11. nieposzlakowana opinia

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Dokonywanie zakupów i zlecanie usług zgodnie z obowiązującą Instrukcją dokonywania zakupów do 130 tyś. wraz z przygotowaniem niezbędnej dokumentacji, rocznych sprawozdań z udzielonych zamówień publicznych.
2. Prowadzenie dokumentacji archiwum szkolnego, czuwanie nad właściwym zabezpieczeniem dokumentów i przekazywanie właściwej dokumentacji do Archiwum Państwowego.
3. Prowadzenie dokumentacji przeglądów budynku i innych urządzeń oraz dbanie o terminowe ich wykonanie zgodnie z obowiązującymi przepisami.
4. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania.
5. Dokonywanie bieżących wpisów do księgi obiektu.
6. Prowadzenie wszelkich czynności związanych z ubezpieczeniem szkoły (m.in. dochodzenie odszkodowań)
7. Sporządzanie niezbędnej dokumentacji dotyczącej wycinki drzew.
8. BHP
   1. Prowadzenie ewidencji związanej z wyposażeniem w środki ochrony indywidualnej, odzieży ochronnej i roboczej,
   2. Prowadzenie rejestru wypadków uczniów i dokumentacji z tym związanej, zgodnie z obowiązującymi przepisami,
   3. Prowadzenie rejestru oraz prowadzenie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby zgodnie z obowiązującymi przepisami.
   4. Kierowanie pracowników na badania lekarskie i szkolenia BHP oraz sprawowanie kontroli nad terminowością ich realizacji.
9. Pełnienie funkcji pełnomocnika ds. Ochrony Danych Osobowych poprzez prowadzenie ewidencji wydanych upoważnień,  zapewnienie zgodnego z prawem oraz bezpiecznego przetwarzania i udostępniania danych osobowych, koordynowanie zgłoszenia naruszenia Prezesowi Urzędu Ochrony Danych (jeżeli wystąpią okoliczności obowiązku zgłoszenia), opracowywanie treści klauzul informacyjnych dla osób, których dane dotyczą i zgód na przetwarzanie danych w porozumieniu z Inspektorem RODO, kierowanie pracowników na szkolenia dot. bezpiecznego przetwarzania danych osobowych.
10. Przygotowywanie dokumentacji związanej z projektami, grantami zewnętrznymi w których szkoła bierze udział.
11. Wykonywanie innych prac zleconych przez dyrektora szkoły.

 

4. Warunki pracy na danym stanowisku.

1. wymiar zatrudnienia 0,75 etatu – 30h
2. czas pracy: w uzgodnieniu z dyrektorem
3. stanowisko i wynagrodzenie: młodszy referent, zgodnie z grupą zaszeregowania
4. miejsce pracy: Szkoła Podstawowa z Oddziałami Integracyjnymi nr 12, al. Kijowska 3, 30-079 Kraków

 

5.Informacja o wskaźniku osób niepełnosprawnych:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 12 w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia był niższy niż 6%.

 

6. Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV),
2. list motywacyjny,
3. kopie świadectw pracy
4. kopia dokumentu potwierdzającego tożsamość,
5. kwestionariusz personalny kandydata
6. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, dokumenty poświadczające doświadczenie zawodowe,
7. kandydat  z orzeczoną niepełnosprawnością  jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność,
8. informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe ( tylko osoby, którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia ).
9. W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu  pracodawcy oryginały dokumentów. Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem:  Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem:

„NABÓR NA STANOWISKO młodszgo referenta w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi Nr 12 w Krakowie”

należy składać osobiście w siedzibie Szkoły Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi Nr 12 w Krakowie (sekretariat) lub drogą pocztową na adres:

 

Szkoła Podstawowa z Oddziałami Integracyjnymi Nr 12 w Krakowie

Al. Kijowska 3 , 30-079 Kraków

 

w terminie do dnia ( nie krótszym niż 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia w BIP) tj. 15 lipca 2024r. (liczy się data wpływu do Szkoły)

1. Osoby, które spełnią  wymagania niezbędne (formalne) o terminie  rozmowy kwalifikacyjnej będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy
2. Informacja o wynikach konkursu będzie umieszczona na Tablicy Ogłoszeń w Szkoły Podstawowej z oddziałami Integracyjnymi nr 12 w Krakowie oraz na stronie internetowej Szkoły

Informacja w trakcie przygotowania.